В этой статье мы рассмотрим, как настроить и провести отпуск в 1С ЗУП (Зарплата и Управление Персоналом), рассмотрим основные функции программы в данном направлении.
Создание графика отпусков
Ежегодно сотрудникам необходимо оформлять график отпусков для того, чтобы произвести данную функцию перейдите в раздел Кадры, выберите Графики, переносы отпусков.
В открывшемся окне введите организацию и нажмите кнопку Создать – График отпусков.
В открывшейся форме документа введите необходимые данные, выберете сотрудников, укажите период и вид отпуска. После завершения оформления отпуска для сотрудников не забудьте записать и провести документ.
Теперь перейдем к следующему этапу, к созданию документа Отпуск. Документ можно создать из формы График отпусков или вручную, рассмотрим оба варианта.
Для того, чтобы создать документ отпуск из Графика отпусков, выберите необходимого сотрудника и перейдите по ссылке Оформить отпуск. Все необходимые данные по сотруднику будут сформированы автоматически.
В открывшемся окне проверьте данные, после чего запишите и проведите документ.
Теперь давайте рассмотрим ручной способ оформления отпуска.
В разделе Кадры выберете Отпуска.
В открывшейся вкладке выберете организацию и нажмите создать отпуск.
В открывшемся окне выберете сотрудника и укажите месяц и период отпуска, после чего остальные поля заполняться автоматически. Проверьте данные, запишите и проведите документ.
Для того, чтобы оформить отпускную выплату, во вкладке отпуска сотрудника выберите пункт выплатить.
В открывшейся форме проверьте данные, после чего нажмите Провести и закрыть.
Заключение: Мы рассмотрели основные аспекты работы в программе 1С Зарплата и управление персоналом, а именно расчет отпуска в программе.
Для того, чтобы разобраться в программе 1С Зарплата и управление персоналом 8, рекомендуем Вам, пройти курс «1С:ЗАРПЛАТА И УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ ДЛЯ НАЧИНАЮЩИХ» доступный в нашем интернет магазине.
Если вы планируете купить программы 1С или у вас возникают проблемы при работе в программах 1С, специалисты СКД всегда готовы помочь! Консультация доступна по телефону +7 (977) 800 77 88 или в вашем офисе в г.Долгопрудном или в г.Москве.
